IT/互联网行业招聘专员
4000-6000元/月

更新 2025-10-14 03:30:59
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职位详情
招聘
经验不限
#招聘专员岗位JD
##一、岗位基本信息
1.**岗位名称**:招聘专员
2.实习/应届生**薪资待遇**:月薪4000元,每成功入职1人提成300元
3.**工作性质**:全职
##二、岗位职责
1.结合公司实际用人需求,拟定并落实招聘方案,涵盖信息投放、简历甄选、面试协调等全流程工作。
2.与各业务部门保持高效对接,精准掌握岗位需求及任职条件,实时同步招聘推进情况。
3.统筹面试组织实施,包括候选人邀约、过程记录、评估整理等相关事务。
4.配合开展新员工入职融入支持,协助其快速适应组织环境与岗位职责。
5.负责招聘数据的收集、整理与分析,按周期输出招聘总结,为人才引进策略提供数据支撑。
##三、任职要求
1.**学历及经验**:应届毕业生,无工作经验要求。
2.**专业**:专业不限,理工科专业优先考虑。
3.**能力素质**:
-具备良好的沟通表达能力,思路清晰,能与不同背景人员顺畅交流。
-主动性强,善于自主发现并解决工作中遇到的问题,推动招聘任务高效完成。
-积极进取,有较强的学习意愿和成长意识,乐于掌握招聘领域的专业知识与实操技能。
-工作踏实认真,抗压能力强,能适应快节奏、高负荷的工作状态。
##一、岗位基本信息
1.**岗位名称**:招聘专员
2.实习/应届生**薪资待遇**:月薪4000元,每成功入职1人提成300元
3.**工作性质**:全职
##二、岗位职责
1.结合公司实际用人需求,拟定并落实招聘方案,涵盖信息投放、简历甄选、面试协调等全流程工作。
2.与各业务部门保持高效对接,精准掌握岗位需求及任职条件,实时同步招聘推进情况。
3.统筹面试组织实施,包括候选人邀约、过程记录、评估整理等相关事务。
4.配合开展新员工入职融入支持,协助其快速适应组织环境与岗位职责。
5.负责招聘数据的收集、整理与分析,按周期输出招聘总结,为人才引进策略提供数据支撑。
##三、任职要求
1.**学历及经验**:应届毕业生,无工作经验要求。
2.**专业**:专业不限,理工科专业优先考虑。
3.**能力素质**:
-具备良好的沟通表达能力,思路清晰,能与不同背景人员顺畅交流。
-主动性强,善于自主发现并解决工作中遇到的问题,推动招聘任务高效完成。
-积极进取,有较强的学习意愿和成长意识,乐于掌握招聘领域的专业知识与实操技能。
-工作踏实认真,抗压能力强,能适应快节奏、高负荷的工作状态。
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