岗位职责:
1.负责公司财税部的整体运营和管理；
2.带领团队实现年营收增长、客单价提升、新签记账企业拓展等；
3.结合高端部的业绩目标，制定高端部门月度业绩计划、员工个人目标任务，并且带领团队按时按质完成目标任务；
4.人才梯队建设：制定绩效考核制度，控制团队离职率，确保团队稳定性；
5.服务质量管控，提升客户满意度，降低投诉率；
6.培训体系搭建，组织财税新政解读、行业案例复盘，提升团队能力。
任职要求：
1.具备丰富的财税知识和经验，能够独立处理和解决复杂的财税问题；
2.具备良好的领导能力和团队合作精神，能够激励和指导团队成员；
3.具备优秀的沟通和协调能力，能够与客户和相关部门有效合作；
4.取得税务师或注册会计师（CPA），6年以上财税经验，3年以上团队管理经验；
5.具有财税代理、税务事务所、会计事务所行业从业经验。