职位描述：
1、参与业务相关合同的审查、档案归集、文件资料管理及法律风险防范工作；
2、参与公司重大商务合同的研讨与谈判，提供专业的法律意见与支持；
3、组织实施法务培训工作，推动建立系统化、规范化的培训机制；

岗位要求
1、本科及以上学历，法学相关专业，具备3年以上企业法务工作经验者优先；
2、熟练操作各类办公软件，掌握合同法等相关法律法规知识；
3、具备金融、财务及经济基础理论的基本认知；
4、工作认真细致，思维敏捷，逻辑清晰，执行力突出，具备良好的沟通协调能力；

三、公司福利待遇：
1、具有竞争力的底薪+高比例提成+绩效奖金，提成按月结算，上不封顶；
2、五险一金、法定节假日、年休假、年度体检、餐费补贴、中财纪念日现金福利等；
3、节假日常用物资、食品等实物福利发放；
4、享有股权分红、期权激励等长期激励政策；
5、员工子女大学学费可申请报销，重大疾病可申领营养补助；
6、设立退休福利计划；
7、依托综合性、全国性集团平台，配备专业成熟的培训体系，提供持续且多元的职业发展通道；
8、其他福利：子女或孙辈在大中华区军队任职团长及以上职务，或取得国内外博士学位者，可获中财百万现金奖励；投身边疆、服役于艰苦地区的中财员工，给予30万元专项奖励！