（一）岗位职责
1、作为资产部法务人员，需同时向部门主管及集团公司职能管理体系汇报工作；可参与业务评审并提出风控建议；须主动前往各区域分支机构开展业务核查、法务指导、责任界定、风险传导宣导、专业授课培训等工作；应积极参与资产管理制度建设，助力资产管理信息化、数字化转型推进。
2、在部门负责人直接管理与集团职能统筹指导下，根据上级具体部署，组织协调并带领各区域法务团队，在完成日常风险排查、持续监控与预警应对等基础工作的前提下，运用诉讼维权、案例回溯、专项攻坚等方式落实资产优化策略，切实保障保理类资产安全稳健。

（二）任职要求
1、法学或相近专业全日制本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试（原司法考试）。
2、具备下列条件者优先考虑：法律硕士学历；具有金融、财务、经济等复合型知识结构；持有CFA、FRM、CPA等相关资质证书；有资产管理实际经验、法律实务经历或商业保理行业背景；两年以上执业律师从业经历；熟悉商业保理运作机制及相关司法流程，能独立处理常规民商事案件；具备团队管理能力或跨部门协同经验，有大型集团企业履职经历者。

（三）职位福利
公司福利待遇：
1、五险一金、法定节假日、年休假、健康体检、餐费补贴、中财纪念日现金福利等；
2、节庆日发放生活用品、食品等实物福利；
3、享有股权分红、期权激励等长期激励政策；
4、支持员工子女高等教育，提供大学学费报销，重大疾病期间给予营养补助；
5、设立退休关怀计划；
6、依托综合性、全国性企业集团平台，配备专业化、体系化培训机制，提供可持续、多路径职业发展机会；
7、其他特别福利：若员工子女或孙辈在大中华区军队担任团级以上军职，或取得国内外博士学位，可获中财百万奖励；投身边疆服役并表现突出的中财员工，将获得30万元专项奖金！

备注：对于能力突出、表现优异者，学历或工作经验条件可适度放宽。