岗位职责：
1、资料核对：按照上级安排与要求执行相关任务，完成教材及配套资料的编写与更新，确保内容准确无误；
2、班级管理：科学制定学习规划，落实班级回访机制，实施学员社群分层运营，做好课程安排与上课提醒，及时在群内响应学员提问，开展在线文字答疑，有效解决学员学习过程中遇到的问题，降低投诉与退费风险；
3、售后服务支持：准确、及时、礼貌地参与售后问题解答，高效处理咨询教师的相关疑问。

任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学或相关专业背景，持有执业医师或执业助理医师资格证书者优先；
2、性格开朗，具备良好的沟通与表达能力。

薪资：
1、本科：入职教务老师岗位，试用期5000元，3个月转正后5k+1k（绩效考核），缴纳五险一金，后期可选择继续从事教务岗或转岗讲师岗，若选择讲师岗薪资另行商议；
2、研究生：直接入职讲师岗，前三个月试用期可逐步承担部分教务工作，随后全面开展讲师职责，试用期7000元，转正后7k+1k（绩效考核），后期以讲师岗位为主，享有课时费（60-120元/节）或带货收益。