【薪酬福利】
1.基本工资+课时费+综合评估绩效+月度绩效+续班激励，平均月薪8K起（生源稳定，无需参与招生，每节课课时费200-300元）
2.入职（或毕业后）即缴纳五险一金；
3.享有节日福利、生日礼品等员工关怀；
4.提供带薪岗前培训，培训期间薪资保障4.5k-7k，复试通过后确定正式薪资。

【职业发展】
晋升通道（每季度开放内部竞聘机会）
1、专业序列：初级教师—中级教师—高级教师—资深教师；
2、职能方向：后期可根据个人发展意愿转向职能岗位（如教研、师训、市场、人力资源等）；
3、管理路径：见习教师—教师—教师组长—教学主管—校区负责人。

【工作内容】
1.承担物理学科线下授课任务（占工作比重80%），每班学生人数15-25人；
2.批改日常作业，并定期向家长反馈学生学习进展；
3.学期末进行续班沟通（每年仅4次），与所带班级家长对接下一阶段课程报名，达成目标可获得续班绩效奖励。

【工作时间】
每周一休息，寒暑假高峰期可能无法保证双休，阶段性忙碌结束后安排集中调休（7-10天小长假）。

【任职资格】
1、本科及以上学历，普通话标准；
2、工作经验不限，理工类专业背景优先考虑；
3、具备较强的表达与沟通能力，能有效与学生及家长互动；
4、富有责任心，热爱教育行业，喜欢与孩子相处。