双休数学老师/可招应届生
8000-12000元/月
更新 2025-10-25 09:35:34
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职位详情
数学教师
经验不限
小班教学(3-25人) · 培训机构 · 线下教育 · 小初数学
【岗位名称】数学教师(带薪培训+入职五险一金)
【薪资福利待遇】
1.基础薪资叠加课时报酬与续班绩效,综合收入6K起;
2.入职即缴纳五险一金,为新教师提供系统化带薪岗前培训;
3.享有结婚贺金、生育贺金、生日礼金、全勤奖励、病假慰问金、节日福利、亲属报班优惠、寒暑假短假期及转正激励礼包,定期组织团队活动。
【工作时间】
1.每日工作时段为上午九点开始,中午休息时间为12:00至13:30;
2.寒暑假教学高峰期实行轮休制,高峰结束后安排约一周的带薪调休假期。
【晋升通道】
专业发展路径
①师训序列:初级教师→成熟教师→师训专员→师训主管→师训总监
②运营序列:运营专员→运营主管→运营经理→运营总监
③教研序列:初级教师→成熟教师→教研员→教研主管→教研总监
管理发展路径
①教学管理线:初级教师→成熟教师→年级组长→学科负责人→城市校长
②项目管理线:项目专员→项目主管→项目经理
【工作职责】
1.教学执行:认真完成各项授课任务,致力于提升学生成绩并关注其心理成长;
2.家校沟通:主动与家长保持联系,及时反馈学习进展,并提出个性化建议;
3.教案准备:深入研究教材内容,精心打磨课程设计,确保课堂教学质量;
4.能力进阶:积极参与各类教学培训活动,持续提升专业素养与教学水平。
【任职要求】
1.全日制本科及以上学历,具备扎实的学科知识基础,普通话表达清晰标准(英语教师需口语流利,数学教师不作普通话等级要求);
2.对所授学科充满热情,掌握系统的专业知识体系;
3.具备良好的语言表达能力,善于互动,享受活跃的课堂氛围,具有教师气质;
4.富有亲和力,能快速融入学生群体,成为学生喜爱的引导者;
5.热衷教育行业,愿长期投身教学事业,追求卓越教学能力发展。
【薪资福利待遇】
1.基础薪资叠加课时报酬与续班绩效,综合收入6K起;
2.入职即缴纳五险一金,为新教师提供系统化带薪岗前培训;
3.享有结婚贺金、生育贺金、生日礼金、全勤奖励、病假慰问金、节日福利、亲属报班优惠、寒暑假短假期及转正激励礼包,定期组织团队活动。
【工作时间】
1.每日工作时段为上午九点开始,中午休息时间为12:00至13:30;
2.寒暑假教学高峰期实行轮休制,高峰结束后安排约一周的带薪调休假期。
【晋升通道】
专业发展路径
①师训序列:初级教师→成熟教师→师训专员→师训主管→师训总监
②运营序列:运营专员→运营主管→运营经理→运营总监
③教研序列:初级教师→成熟教师→教研员→教研主管→教研总监
管理发展路径
①教学管理线:初级教师→成熟教师→年级组长→学科负责人→城市校长
②项目管理线:项目专员→项目主管→项目经理
【工作职责】
1.教学执行:认真完成各项授课任务,致力于提升学生成绩并关注其心理成长;
2.家校沟通:主动与家长保持联系,及时反馈学习进展,并提出个性化建议;
3.教案准备:深入研究教材内容,精心打磨课程设计,确保课堂教学质量;
4.能力进阶:积极参与各类教学培训活动,持续提升专业素养与教学水平。
【任职要求】
1.全日制本科及以上学历,具备扎实的学科知识基础,普通话表达清晰标准(英语教师需口语流利,数学教师不作普通话等级要求);
2.对所授学科充满热情,掌握系统的专业知识体系;
3.具备良好的语言表达能力,善于互动,享受活跃的课堂氛围,具有教师气质;
4.富有亲和力,能快速融入学生群体,成为学生喜爱的引导者;
5.热衷教育行业,愿长期投身教学事业,追求卓越教学能力发展。
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