【工作职责】
1.教学：认真完成各项教学任务，致力于提升学生学业成绩，关注并促进学生心理健康发展；
2.服务：主动与家长保持高效沟通，及时反馈学习进展，并提供具有针对性的学习建议；
3.备课磨课：深入研究课程内容，精心打磨每一堂课，确保课堂教学质量；
4.能力提升：积极参与各类教学培训，持续提升专业素养与教学能力；

【任职要求】
1.具备统招本科或以上学历，具备扎实的知识基础，普通话标准清晰；
2.对所授学科有浓厚热情，掌握系统的专业知识体系；
3.擅长表达与交流，乐于投身活跃的课堂氛围，具备良好的教师气质；

【薪酬福利】
1.收入结构为基本工资+课时费+续班绩效（生源稳定，无需承担招生任务；课时费区间为350-450元/节）；
2.入职即办理五险一金；
3.享有节日福利、生日关怀等员工福利；
4.提供带薪培训，入职前3个月设有新人综合保障薪资（具体金额面试确定）