【薪资福利待遇】
1.基础工资+课时费+续班绩效，综合6K起；
2.入职即缴纳五险一金，为新教师提供专业带薪培训；
3.结婚礼金、生子礼金、生日礼金、全勤奖励、疾病慰问金、节日福利、亲属报班优惠、寒暑假小长假、转正礼包、不定期团建活动。

【工作时间】
1.每周休息两天，固定周一和周二休息，午间休息时间为12:00—13:30；
2.寒暑假教学高峰期：排班可能无法保证每周双休，高峰结束后安排约一周的带薪短假期。

【晋升通道】
初级教师—成熟教师—师训专员—师训主管—师训总监

【工作职责】
1.教学：认真完成各项教学任务，致力于提升学生学业成绩及心理健康发展；
2.服务：主动与家长保持有效沟通，及时反馈学习进展，并提出个性化建议；
3.备课磨课：深入研究并精心打磨课程内容，确保课堂教学质量；
4.定期参与教学培训，持续提升专业能力与教学水平。

【任职要求】
1.统招本科及以上学历，具备扎实的知识积累，普通话标准；
2.热爱所授学科，拥有过硬的专业功底；
3.擅于表达与沟通，享受充满活力的课堂氛围，具备良好的教师气质；
4.富有亲和力，能快速融入学生群体，成为孩子们信赖的伙伴；
5.真心热爱教育行业，有志于长期投身教师职业并不断成长。