联通业务专员
180-360元/天
更新 2025-11-19 16:25:57
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职位详情
市场推广/地推
月结
经验不限
免费培训 · 包住
销售岗 · 退伍军人 · 客户开发 · 高收入 · 可接受外勤和出差 · 普通话流利
<中国联通实习生
[福利待遇]
1.无责底薪3800+1500绩效+奖金+五险一金+住宿,底薪合计6500,综合月收入8500-15000元,上不封顶
2、免费提供配备齐全家电的员工宿舍
3、享有全国各分公司轮岗学习机会
4、实行导师一对一指导机制,团队定期组织团建活动
5、提供系统化定期培训,坚持高标准培养质量
6、搭建完善的晋升通道,管理岗位均从内部选拔培养,晋升公开透明;公司倡导从基层成长,重视内部提拔
[岗位职责]
1、从基础岗位开始实践,经历为期三个月的轮岗实习(涵盖市场、运营、管理方向),深入理解企业文化和基本运作流程,明确管理职责,最终根据表现人性化定岗至管理岗位
2、全面了解分公司各项业务流程,协助团队完成日常部门管理及培训任务,为未来独立负责工作打好基础
3、承担新入职员工的初期培训与带教工作
4、配合完成公司日常宣传与推广相关事务
[岗位要求]
1、年龄18-28岁,接受在校实习生(需连续实习三个月以上),退伍军人及担任过学生会或班干部者优先考虑
2、具备强烈责任感,勇于承担团队任务,有强烈的自我价值实现意愿,希望通过自身努力达成人生目标
3、有团队管理经验或曾参与学生会工作者优先
4、具备良好协作意识,擅长自我驱动并带动他人积极性
5、性格积极乐观,富有进取心,立志在管理方向长期发展
【郑重承诺】
1、本公司直接招聘,不收取任何费用,无需工作经验,入职即享带薪培训
2、正式录用后安排住宿,为员工打造优质的职业成长平台
[福利待遇]
1.无责底薪3800+1500绩效+奖金+五险一金+住宿,底薪合计6500,综合月收入8500-15000元,上不封顶
2、免费提供配备齐全家电的员工宿舍
3、享有全国各分公司轮岗学习机会
4、实行导师一对一指导机制,团队定期组织团建活动
5、提供系统化定期培训,坚持高标准培养质量
6、搭建完善的晋升通道,管理岗位均从内部选拔培养,晋升公开透明;公司倡导从基层成长,重视内部提拔
[岗位职责]
1、从基础岗位开始实践,经历为期三个月的轮岗实习(涵盖市场、运营、管理方向),深入理解企业文化和基本运作流程,明确管理职责,最终根据表现人性化定岗至管理岗位
2、全面了解分公司各项业务流程,协助团队完成日常部门管理及培训任务,为未来独立负责工作打好基础
3、承担新入职员工的初期培训与带教工作
4、配合完成公司日常宣传与推广相关事务
[岗位要求]
1、年龄18-28岁,接受在校实习生(需连续实习三个月以上),退伍军人及担任过学生会或班干部者优先考虑
2、具备强烈责任感,勇于承担团队任务,有强烈的自我价值实现意愿,希望通过自身努力达成人生目标
3、有团队管理经验或曾参与学生会工作者优先
4、具备良好协作意识,擅长自我驱动并带动他人积极性
5、性格积极乐观,富有进取心,立志在管理方向长期发展
【郑重承诺】
1、本公司直接招聘,不收取任何费用,无需工作经验,入职即享带薪培训
2、正式录用后安排住宿,为员工打造优质的职业成长平台
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