中学运营校长(区域负责人)
2-3万元/月
更新 2025-10-30 12:03:03
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职位详情
校长/副校长
5-10年
中学运营校长(区域校长)
一、工作职责
1、制定区域业务发展策略,达成区域业绩指标;
2、完善管理制度、流程及相关执行机制,统筹推动区域标准化运营体系建设;
3、设定各中心校运营目标,分解组织任务,监督并指导下属校区达成各项指标;
4、协同中学学科团队与市场部门,组织实施区域内校外营销活动的全流程工作;
5、配合教学与服务团队推进教学实施,保障课程计划顺利开展;
6、统筹管理区域各校区的环境建设与安全管理事务;
7、组织开展课程顾问及中心校主管的团队培养活动,提升团队专业能力与整体状态。
二、任职资格
1、本科及以上学历;
2、5年以上教育培训行业从业经历,具备2年以上团队管理经验,熟悉培训学校运作模式,了解教育产品类型及受众特征;
3、熟悉中学教育产品体系及市场动态,掌握中学升学相关政策;
4、具备独立分析和解决实际问题的能力,能有效协调跨部门及各分校负责人工作,确保整体高效运转;
5、具有较强的数据分析能力和沟通表达能力;
6、熟悉中学教育产品及市场情况,了解中学升学政策。
三、薪资福利待遇:
固薪+提成奖金+五险一金+补贴,综合薪资范围:20000-30000元/月
福利:节假日福利、带薪小暑假
四、工作地点
凯龙财富大厦8楼,根据业务需要偶尔前往主城范围内校区
一、工作职责
1、制定区域业务发展策略,达成区域业绩指标;
2、完善管理制度、流程及相关执行机制,统筹推动区域标准化运营体系建设;
3、设定各中心校运营目标,分解组织任务,监督并指导下属校区达成各项指标;
4、协同中学学科团队与市场部门,组织实施区域内校外营销活动的全流程工作;
5、配合教学与服务团队推进教学实施,保障课程计划顺利开展;
6、统筹管理区域各校区的环境建设与安全管理事务;
7、组织开展课程顾问及中心校主管的团队培养活动,提升团队专业能力与整体状态。
二、任职资格
1、本科及以上学历;
2、5年以上教育培训行业从业经历,具备2年以上团队管理经验,熟悉培训学校运作模式,了解教育产品类型及受众特征;
3、熟悉中学教育产品体系及市场动态,掌握中学升学相关政策;
4、具备独立分析和解决实际问题的能力,能有效协调跨部门及各分校负责人工作,确保整体高效运转;
5、具有较强的数据分析能力和沟通表达能力;
6、熟悉中学教育产品及市场情况,了解中学升学政策。
三、薪资福利待遇:
固薪+提成奖金+五险一金+补贴,综合薪资范围:20000-30000元/月
福利:节假日福利、带薪小暑假
四、工作地点
凯龙财富大厦8楼,根据业务需要偶尔前往主城范围内校区
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