一、岗位职责：
1、负责学生资源的前期拓展与关系维护，邀请家长携学生到中心进行面对面交流；接待来访家长及学生，深入了解家长真实诉求，协助其全面了解公司服务体系；
2、提供专业的教育咨询服务，围绕学生当前学科表现、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教养方式及心理状态等多个方面开展系统性了解，并运用公司自主研发的PPTS测评工具进行科学评估，精准分析学生学业问题；
3、立足客户需求，结合勤思所提供的教育产品与服务内容，制定个性化、综合性的教学辅导计划；
4、对已签约学生的教学实施过程进行持续跟踪与督导，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期信赖度；
5、在上级指导下参与新市场开拓工作，积极开发潜在客户，达成既定招生目标。

二、任职要求：
1、大专及以上学历，热爱教育事业，认同行业长期发展价值，具备持续深耕意愿；
2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于面对挑战并实现自我突破；
3、为人诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与发展理念，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从工作安排；
4、有教育、咨询、销售或心理学相关从业经验者优先考虑。

三、上班及休息时间：
上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班情况，每周一或周二轮休一天

四、薪酬待遇：
3000元无责任底薪+高比例提成+各类津贴+多项奖励，2024年学业规划师岗位人均月收入达10K以上，业绩优异者年薪最高可达40万元

五、员工福利及职位福利：
拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配备多样化员工关怀机制：
1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间专属带薪假期
2、绩效奖金、年终奖金
3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流
4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念日庆祝、定期团建活动、文娱休闲项目及生活关爱支持等
5、入职后享受多维度成长培训：除基础业务能力培训外，还包括西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报等专业学习内容

六、晋升机制：
咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理