成都财税分公司总经理/负责人
1.5-2.5万元/月
更新 2025-12-11 19:06:06
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职位详情
分公司/代表处负责人
经验不限
咨询 · 区级 · 0-30人 · 销售管理 · 服务业 · 有管辖多个分公司的经验 · 从0-1搭建团队
椰子企服公司主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务统筹、资质许可等。作为行业前十的连锁企业,目前在全国已设立150家分公司,拥有数千名员工,现正大力拓展云贵川渝市场,四川地区已布局12家分公司。未来目标是建成超千家分公司,稳居行业首位。
具体工作内容:
1、公司将提供精准客户资源,需带领财税团队进行客户开发;
2、团队主要通过电话与微信开展工作,初期以电话沟通为主,后续逐步转为实地拜访交流;
3、团队无需长期外呼,后期主要依靠客户转介绍和续费维持业绩,成员收入普遍可达万元以上;
4、个人直接管理的分公司作为base城市,可自主培养并推荐优秀管理者开拓新分公司,形成一级城市架构,下设二级、三级分公司。下属网点持续扩张,个人职级同步提升,绩效与提成同步增长。所有新开分公司的运营成本由公司承担,相当于公司出资支持二次创业。
岗位要求:
1、具有财税行业或代理记账公司团队管理经验者优先;
2、非财税背景者,须具备两年以上销售团队管理经历;
3、全日制大专及以上学历,性别不限,年龄在25至38周岁之间;
4、本岗位需具备统筹管理6家以上分公司的能力;
5、入职前期需在金牛区分公司集中学习1个月,考核通过后正式上岗,学习期间享受薪资保护政策;
6、条件特别优异者,部分要求可适当放宽。
薪资待遇:
1、M1正式经理底薪5000元+3000元绩效+团队提成3.5%+年终奖(超出目标部分的10%)+驻外补贴1000元(综合月薪12K-15K);
2、每晋升一级,底薪增加1000元,绩效上涨2000元,并享有下属所有分公司业绩提成;
3、晋升路径:城市经理→高级城市经理→总监→高级总监;
4、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
具体工作内容:
1、公司将提供精准客户资源,需带领财税团队进行客户开发;
2、团队主要通过电话与微信开展工作,初期以电话沟通为主,后续逐步转为实地拜访交流;
3、团队无需长期外呼,后期主要依靠客户转介绍和续费维持业绩,成员收入普遍可达万元以上;
4、个人直接管理的分公司作为base城市,可自主培养并推荐优秀管理者开拓新分公司,形成一级城市架构,下设二级、三级分公司。下属网点持续扩张,个人职级同步提升,绩效与提成同步增长。所有新开分公司的运营成本由公司承担,相当于公司出资支持二次创业。
岗位要求:
1、具有财税行业或代理记账公司团队管理经验者优先;
2、非财税背景者,须具备两年以上销售团队管理经历;
3、全日制大专及以上学历,性别不限,年龄在25至38周岁之间;
4、本岗位需具备统筹管理6家以上分公司的能力;
5、入职前期需在金牛区分公司集中学习1个月,考核通过后正式上岗,学习期间享受薪资保护政策;
6、条件特别优异者,部分要求可适当放宽。
薪资待遇:
1、M1正式经理底薪5000元+3000元绩效+团队提成3.5%+年终奖(超出目标部分的10%)+驻外补贴1000元(综合月薪12K-15K);
2、每晋升一级,底薪增加1000元,绩效上涨2000元,并享有下属所有分公司业绩提成;
3、晋升路径:城市经理→高级城市经理→总监→高级总监;
4、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
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