岗位职责：
1.掌握学员学习情况，规划个性化学习计划并跟进执行；
2.为学生匹配合适的教师，协调备课、授课，并跟踪教学成果；
3.定期与学员及家长沟通，及时传递学习进展与反馈信息；
4.负责学员后续课程续报及推荐引荐工作（需具备服务与销售意识）。

任职资格：
1.大专或本科学历及以上，性格开朗，具备良好沟通能力；
2.具备较强的服务意识和销售意识（涉及续费与转介绍工作）；
3.有志于长期在教育行业发展；
4.无相关经验者，经公司面试通过后提供带教与系统培训。

休息时间为单休制，安排在周内，介意者请谨慎投递。