岗位职责
1、负责贵州地区门店的拓展与开发，涵盖商圈品牌招商、加盟合作及门店选址等相关工作；（遵义、毕节优先考虑）
2、开展商圈调研与分析，筛选符合公司标准的优质店铺位置；
3、收集并审核新店预选点位的相关资料；
4、完成选址报告的编制与报审，绘制区位示意图，整理电子版现场照片；
5、跟进新店合同的商务洽谈、初审流程及签约等后续事宜。

任职要求：
1、学历/专业：高中及以上学历，专业不限；
2、性别/年龄：不限性别，年龄在20至40岁之间；
3、工作经验：具备销售或业务拓展经验者优先，有门店选址实操经验者更佳；
4、语言表达能力：具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，熟悉选址作业流程；
5、专业知识：拥有敏锐的市场感知能力和行业洞察力；
6、所需素质能力：具备良好的职业操守，抗压能力强，执行力高，富有团队协作意识；

职业发展路径：专员→主管→经理