岗位职责：
1、班级管理：负责所带班级的日常运营，包括学生成绩记录、学习评估、课程调整及服务对接，搭建家长与学校之间的有效沟通桥梁；
2、后续服务与转化：开展在读学员的续班、推荐新学员及增值服务等相关工作；
3、活动协助：配合校区完成在读学生各类活动的组织与执行；
4、教学协同支持：随班跟进教学过程，协助教师优化教学效果，促进师生间的良好互动；
5、完成上级交办的其他任务。

任职要求：
1、熟悉教育领域，对教育工作有热情，有志于在教育行业长期发展者优先；
2、本科及以上学历，大专学历需具备约两年相关工作经验；
3、具备较强的计划性，善于应变与协调，沟通能力强，拥有良好的自主学习意识；
4、仪态端正，亲和力好，具备团队合作精神，态度积极主动，进取心强，能承受一定工作压力；
5、语言表达清晰流畅，思维敏捷，性格稳重，避免急躁情绪；
6、欢迎优秀应届毕业生加入，公司将提供入职前带薪培训，并给予充分的成长与晋升机会。