岗位职责:
1.统筹公司业务的全面规划与执行管理，保障各项经营目标顺利达成。
2.开展市场调研及竞争格局分析，拟定切实可行的业务扩展方案。
3.跟进并监管日常运营流程，持续优化作业模式，提升整体运作效率。
4.搭建并推行绩效考核机制，激发团队积极性，推动业绩指标完成。
5.识别潜在经营风险，落实管控措施，维护企业运行的稳定性与安全性。

任职要求：
1.具备出色的领导才能与判断能力，能高效带领团队推进工作。
2.拥有扎实的市场洞察力和战略制定经验。
3.善于协调内外部关系，营造良好的协作氛围与运营环境。
4.具备不断优化流程与创新突破的意识，能灵活应对市场动态变化。