课程咨询师
5000-6000元/月
更新 2025-12-14 01:52:20
浏览 838
职位详情
课程顾问
经验不限
包住 · 五险一金
培训机构 · 有销售经验 · 线下教育
岗位职责:
1.负责与潜在客户进行沟通,详细介绍课程内容及核心优势;
2.策划并组织周末体验课,确保客户能实地参与并感受课程氛围;
3.提供高品质客户服务,及时回应并解答客户各类咨询问题;
4.办理学员入学相关手续,保障流程高效有序完成。
二、要求:
1.欢迎素质突出的应届毕业生投递,专业不限;
2.具备良好爱心与责任心,普通话标准,执行力强,具备优秀团队协作意识与表达能力,热爱教育行业者优先考虑;
3.仪态端庄大方,形象整洁清爽。
三、薪酬:
1.综合薪资5000-8000,上不封顶;
2.福利待遇:五险一金+团险+免费住宿+每年两次大型公费员工旅游+15天年假+节日福利+定期团建;
3.培训体系:入职培训+岗位晋升培训+专项提升培训+资深部长带教;
4.晋升通道:组员-主管-课长-主任-副理-部长-经理。
职位晋升=薪资增长+知识积累+能力提升。公司深耕沈阳21年,发展稳定,拥有良好口碑。
1.负责与潜在客户进行沟通,详细介绍课程内容及核心优势;
2.策划并组织周末体验课,确保客户能实地参与并感受课程氛围;
3.提供高品质客户服务,及时回应并解答客户各类咨询问题;
4.办理学员入学相关手续,保障流程高效有序完成。
二、要求:
1.欢迎素质突出的应届毕业生投递,专业不限;
2.具备良好爱心与责任心,普通话标准,执行力强,具备优秀团队协作意识与表达能力,热爱教育行业者优先考虑;
3.仪态端庄大方,形象整洁清爽。
三、薪酬:
1.综合薪资5000-8000,上不封顶;
2.福利待遇:五险一金+团险+免费住宿+每年两次大型公费员工旅游+15天年假+节日福利+定期团建;
3.培训体系:入职培训+岗位晋升培训+专项提升培训+资深部长带教;
4.晋升通道:组员-主管-课长-主任-副理-部长-经理。
职位晋升=薪资增长+知识积累+能力提升。公司深耕沈阳21年,发展稳定,拥有良好口碑。
相似职位
很抱歉,暂无相似职位!