岗位职责:
1.协助主管开展客户拓展与日常沟通，维护商户关系
2.积极参与团队协作，融入集体，学习基础管理技能
3.具备主动学习意识，持续提升工作方法与执行效率

任职要求:
1.拥有良好的表达与沟通能力，能高效推进工作任务
2.能适应高强度工作节奏，乐观应对各项挑战
3.欢迎应届生及实习生加入，注重团队配合与个人成长

福利待遇：
1、实习阶段：平均每月5000-7000元（你的能力决定了你的工资）

2、团队管理阶段：依据团队管理表现，平均薪资8000-10000，年底发放年终奖。

3、运营管理阶段，月薪10000～30000，年薪20万起，享受集团期权，年底发放年终奖。

4、免费提供员工住宿，配备一对一专业培训；

5、为员工搭建完善的职业发展通道（公司坚持从基层培养，内部晋升）

6、定期组织丰富活动（奖金激励、节日团建、集体旅游、观影等）