一、薪酬福利
1、综合薪资10-25K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资待遇一致不打折
3、绩效奖金2000元；阶梯式提成机制，每单提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元
4、高销售激励500元/台，多种奖励机制并行，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标
5、工作时间早9点至晚18点30，国家法定节假日正常休假
6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀项目
7、新员工额外享受1200元新人激励奖金，入职满三个月可获3000元资深员工奖励，奖金不断，成长周期充分支持

二、岗位内容
1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户
2、根据公司设定的拓展目标，在指定场景中精准寻找合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护

三、任职要求
1、大专及以上学历，******
2、重视长期职业发展路径，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力出色
3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优
4、具备一定市场洞察与判断力，善于发现潜在客户需求

四、公司优势
平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获得明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资
产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用
规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等
发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月内可实现调薪或晋升
管理：互联网运营模式，组织扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效