任职要求:
1、负责团队成员的组建与培养，提升团队专业能力，落实日常管理工作。
2、具备独立开拓车商业务、对接渠道资源的能力，带领团队达成业绩目标。
3、能够进行市场数据的采集与分析，并据此提出有效的优化建议。
4、能适应短期出差，具有金融行业工作经验及管理8人以上团队者优先。