一、薪酬福利
1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障2700元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折
3、绩效奖金1500元；实行阶梯提成机制，每单提成200-600元，上不封顶；新人额外享有1200元入职奖励，满三个月再享3000元成长激励，多重奖金助力快速成长
4、高额销售激励500元/台，各类专项奖励丰富，激励不断，收入更具吸引力，轻松实现高收入
5、工作时间早9:00至18:30，严格遵守国家法定节假日安排，正常休息休假
6、节日关怀福利、生日惊喜礼品、定期团建活动、年度聚餐等员工关怀持续上线

二、岗位职责
1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户
2、按公司设定的拓展目标，在指定场景内开发潜在合作企业，完成签约任务及后续客户关系维护工作

三、任职资格
1、大专及以上学历，******
2、重视职业长期发展，具备较强学习能力，踏实肯干，执行力强
3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐
4、具备一定市场洞察力与判断力，善于识别和挖掘客户需求

四、公司平台优势
丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资
产品支持：智能货柜、自动售卖机免费投放，合作过程无任何费用支出
团队规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等
业务布局：已进驻全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪
管理模式：互联网运营机制，组织扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效互助