岗位职责:
1.负责K12教育项目的统筹管理与过程监督，保障教学品质稳定提升
2.策划并执行各类教学任务，协同教师团队优化授课成效
3.依据学生学习表现数据，设计针对性教学计划与辅导方案

任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接教师与学生需求
2.认同团队协作价值，可在跨职能小组中快速融入并发挥积极作用
3.具备教学创新意识，能结合实际反馈持续优化教学方式

薪酬福利：
1.底薪+课时费+补贴+团队管理奖金，具体薪资根据经验面谈沟通；
2.入职购买五险，超长年假，带薪团队旅游
3.领域内知名大平台，高意向资源，社圈优质，与家长和学生打交道，简单不复杂
4.不定时聚餐，户外活动，节假日礼物，校区福利多多