一、薪酬福利
1、综合薪资10-25K；构成：底薪4100+绩效2000+阶梯提成350-600/台+季度奖金3000+高销激励500+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、底薪保障4200元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致
3、绩效奖金2000元；阶梯式提成机制，单台提成350-600元，上不封顶；老员工享受季度奖金3000元
4、高销售激励500元/台，多种奖励政策并行，收入可观，轻松实现高薪目标
5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假
6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀项目

二、岗位内容
1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇开拓等方式拓展企业客户
2、达成公司设定的市场拓展指标，按标准场景模式开发合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护

三、任职要求
1、大专及以上学历，******
2、重视职业长期发展，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强
3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优
4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户挖掘意识

四、公司优势
平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资
产品：智能柜与自动售货机免费投放，合作全程无任何费用产生
规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等
发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪
管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效