岗位职责：
负责宁波项目长期工与临时工的招聘工作，拓展多元化招聘渠道，筛选匹配候选人，推进人员顺利完成入职流程。
整理并维护招聘相关数据，如入职人数、离职动态等，按时完成数据统计与汇报工作，保障招聘流程规范、信息真实准确。

任职要求：
大专及以上学历，具备1年及以上招聘密集型、基层岗位招聘实操经验者优先；

能力要求：
1、有物流快递、仓储分拣、制造业流水线等行业招聘经验者优先，了解此类岗位招聘难点与需求特点。
2、掌握成熟的基层劳动力招聘资源，包括地方招聘平台、社区/乡镇宣传渠道、基层人才市场合作网络等，能够快速覆盖目标求职群体。
3、具备良好的沟通协调能力，熟悉招聘全流程，能适应阶段性招聘压力，确保招聘目标如期达成。

薪资福利：
底薪3000元+业绩提成+话费补助，入职首月按薪资方案执行，不设保底任务考核；自次月（自然月）起，需参与长期工保底招聘任务考核。

工作地址：浙江省宁波市鄞州区鄞县大道788号
联系电话：***********